Ville de Baie-Comeau

Description du poste

Baie-Comeau, une ville à découvrir!   Au confluent de la Manicouagan et du Saint-Laurent, en pleine Réserve mondiale de la biosphère Manicouagan-Uapishka, Baie-Comeau se situe au pays de l'immensité et dans une nature de démesure. La Ville de Baie-Comeau reste un incontournable pour tous les fervents de chasse et de pêche, ainsi que des activités estivales qui sauront vous combler.   L'hiver venu, les amants de la saison blanche sont servis à souhait lorsque l'épais tapis de neige recouvre la région. Centre de production hydroélectrique québécois dont le barrage de Manic-5 en constitue le joyau, Baie-Comeau est animée par une population dont la chaleur et l'accueil ne laissent pas indifférent.   La Ville de Baie-Comeau compte parmi les principaux employeurs de la région de Manicouagan. Chaque année, elle emploie près de 375 employés, dont environ 100 étudiantes et étudiants durant l'été. Joignez-vous à notre équipe dès maintenant!

 

 

Chef approvisionnement et gestion contractuelle

 

Sommaire du poste

 

La personne titulaire du poste gère les ressources humaines, matérielles et financières de sa division.  En ce sens, elle est responsable de la planification, de l’organisation, de la coordination des appels d’offres, de la stratégie d’approvisionnement municipale et des inventaires, du règlement de gestion contractuelle et de la politique d’achat. Elle conseille les différents services quant aux pratiques d’approvisionnement et recommande les meilleures pratiques dans le domaine.  Elle s’assure du respect des objectifs et principes de l’application des lois, du règlement de gestion contractuelle et des autres politiques, procédures et directives établies en matière d’approvisionnements et de transport en commun.  Elle est également responsable de toutes les activités reliées au transport en commun et adapté sur le territoire de la ville.

Exigences

• Détenir un baccalauréat en administration (B.A.A.), en gestion de la chaine d’approvisionnement, en gestion des opérations et de la logistique, en recherche opérationnelle ou dans toute autre discipline jugée pertinente, incluant un ensemble de cours spécialisés en approvisionnement.
• Posséder un minimum de cinq (5) années d’expérience pertinente, dont deux (2) en gestion de personnel, préférablement dans le domaine municipal.
• Détenir le titre professionnel en gestion de la chaine d’approvisionnement (PGGA) ou d’approvisionneur professionnel agréé (APA) ou toute autre certification reconnue en approvisionnement (un atout).
• Avoir une bonne connaissance des logiciels Word, Excel et Outlook.
• Connaitre les lois, les politiques et les règlements régissant l’approvisionnement municipal.

Conditions de travail