Morneau Shepell
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Morneau Shepell est la seule société de services-conseils et de services d’impartition au Canada à adopter une approche intégrative des besoins en matière de santé, d’assurance collective, de retraite et d’aide aux employés.
Nous puisons dans l’expertise de l’ensemble de notre société pour trouver des réponses novatrices; joignez-vous à notre équipe, écoutez nos clients et collaborez avec nos spécialistes et nos professionnels afin de leur proposer des solutions intégratives et pertinentes.
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À propos de nous
Morneau Shepell est la seule société de services-conseils et de services d’impartition au Canada à adopter une approche intégrative des besoins en matière de santé, d’assurance collective, de retraite et d’aide aux employés.
Nos clients sont des leaders novateurs qui tiennent à améliorer la santé, la productivité et la sécurité financière de leurs employés.
Nous contribuons à améliorer l’engagement, la productivité et les résultats financiers de nos 8 000 clients et trois millions de participants, tout en réduisant les risques, afin de rehausser la compétitivité et d’assurer la réussite de leur entreprise.
Morneau Shepell inc. est une société cotée à la Bourse de Toronto (TSX), sous le symbole MSI.
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Historique
Depuis près de 50 ans, Morneau Shepell est un fournisseur de pointe de services-conseils et de services d’impartition dans le secteur des ressources humaines.
Nous offrons des solutions innovatrices en santé, productivité et ressources humaines. Partout en Amérique du Nord, nous aidons nos clients à mieux gérer leurs coûts et à améliorer la vigueur de leur organisation.
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Nos spécialités
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Mesurer l’incidence de la santé mentale
sur les résultats financiers
Évaluer la situation de votre organisation et agir en conséquence peut être rentable et conduire à un meilleur engagement de la part des employés, à une atténuation des risques et à une efficacité opérationnelle accrue, ce qui contribue à augmenter le rendement du capital investi.
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Formation et perfectionnement professionnel
Nous croyons qu’il est important que les employés prennent en mains la gestion de leur carrière :-
en ayant des discussions régulières avec leur gestionnaire à propos de leurs objectifs de carrière, de leur perfectionnement professionnel et de leur satisfaction au travail;
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en élaborant un plan personnel de cheminement de carrière;
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en prenant part aux programmes de formation pertinents au secteur où ils évoluent, comme ceux qui mènent à l’obtention de titres dans les domaines de l’actuariat, des valeurs mobilières ou des avantages sociaux (CEBS);
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en tirant profit de l’Académie du savoir de Morneau Shepell, qui offre un vaste choix d’occasions d’apprentissage et de perfectionnement au moyen d’outils et de ressources qui aident les employés à exceller dans leurs fonctions et à réaliser leur plein potentiel;
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en saisissant les occasions de travailler à des mandats stimulants et diversifiés.
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Nos services offerts
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Santé et assurance
collective
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Services administratifs en impartition |
Retraite et
régimes de retraite
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Santé mentale au travail |
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Logiciels d’administration de régimes de retraite et d’assurance collective |
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Meilleure est la technologie,
plus grande est la valeur du programme
Demandez une démonstration sur la mise en œuvre des outils en libre-service visant à susciter l’intérêt et l’engagement des employés à l’égard des programmes d’assurance collective, de retraite, de mieux-être et plus encore.
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Certification Entreprise en santé
Morneau Shepell est la première entreprise de son secteur à recevoir la certification Entreprise en santé – Élite dans la province de Québec.
Cette mention particulière démontre que nos pratiques organisationnelles favorisent la santé et le mieux-être en milieu de travail.
En tant que chef de file canadien en matière de santé et de rendement des employés, Morneau Shepell joint le geste à la parole en commençant par ses propres employés.
Adresse
79, boul. René-Lévesque EstBureau 100
Québec, Québec G1R 5N5 CA
Contact
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Site Web : morneaushepell.com
Courriel : [email protected]
Téléphone : 418 529-4536