SIA Innovations

• Niveau : 5-7 années
• Rémunération de base : 88,849$ - 102,508$
  (Rémunération totale sur cible : 110,261$ - 134,468$)
• Date de début : 20 ou 27 mars 2023
• Lieu de travail : 1000 de la Gauchetière Ouest, 100% présentiel. Vous devrez être présent au bureau du lundi au vendredi.
  • Facilement accessible au centre-ville de Montréal avec une vue spectaculaire.
• Horaire: 40 heures par semaine (horaire 8h30 à 17h30 avec possibilité de commencer à 9h et finir à 18h). 
• Flexibilité pour être payé lorsqu'une journée plus courte est requise, avec un minimum de 5 heures de travail par jour (de 9h30 à 15h30).
• Conciliation vie-travail, avec des journées situationnelles payées (lorsque cela est nécessaire) pour des raisons personnelles ou familiales grâce à notre politique WFA (Work from Anywhere).
• Politique de congés non-payés illimités.
• Avantages sociaux : Assurance collective, RÉER collectif et autres programmes de mieux-être.
• Apprentissage continu pour les employés expérimentés avec une croissance rapide de la carrière et de la rémunération. Diverses incitatifs financiers liés aux performances et des reconnaissances par les collègues. Excellents avantages sociaux avec un plan de participation aux bénéfices.
• Travaillez avec une équipe dynamique et des technologies cool.
• Environnement de travail ouvert et collaboratif qui encourage la créativité et l'innovation.
• Collations quotidiennes, lunch du vendredi, célébrations d'anniversaires, activités du club social, et plus encore !

Développeur-se Sénior (Java)

Responsabilités du poste

• Concevoir et développer de nouvelles fonctionnalités pour des applications de pointe.
• Responsable de la conception technique (Backend).
• Assumer la responsabilité de l'estimation, de la planification et de la gestion de ses propres tâches et rendre compte de l'avancement des travaux.
• Collaborer étroitement avec tous les membres de l'équipe pour assumer la responsabilité partagée des efforts globaux que l'équipe s'est engagée à fournir.
• Assurer de manière proactive l'encadrement technique de l'équipe afin de gérer les attentes, les préoccupations et/ou les questions.
• Aider les autres à résoudre les problèmes d'application et fournir une assistance pour résoudre les défauts difficiles à trouver.
• Participer à des revues de code sur le travail produit par des concepteurs de logiciels internes ou externes (consultants) et travailler en étroite collaboration avec l'assurance qualité pour effectuer des revues de plans de test.
• Tenir le responsable immédiat informé de toutes les mises à jour et modifications du projet.
• Favoriser l'amélioration continue et l'engagement.

À titre de membre de l’équipe élargie de notre équipe LAB, vous jouerez un rôle clé en aidant nos clients à offrir des solutions modernes qui permettront à l’entreprise numérique de se développer.

Notre mission, notre vision, notre culture et nos valeurs fondamentales

Chez SIA Innovations, vous vous joindrez à une équipe dans un environnement au rythme rapide qui se concentre sur la livraison du "cadeau du temps" à nos clients grâce à l'automatisation alimentée par l'IA. Nous réimaginons continuellement de nouvelles façons de tirer parti des affaires, de la technologie et de la créativité pour créer de la valeur et de la durabilité, et nous nous efforçons d'être le meilleur partenaire d'agilité volontaire pour nos clients IBM.

Nous voulons rendre les technologies numériques plus abordables pour nos clients. Nous croyons à la croissance par l'innovation et au partage équitable avec nos employés. Nous sommes attachés à nos valeurs fondamentales que sont la création de valeur, le service client, le leadership, la durabilité et le travail d'équipe.

Si vous aimez ce que nous représentons et que vous êtes prêt à adopter notre culture et nos valeurs fondamentales, vous adorerez travailler chez SIA !

• Diplôme universitaire en génie logiciel, informatique ou domaine équivalent en développement de logiciels.
• Minimum de 5 ans d'expérience en développement d'applications, principalement centrée sur Java/J2EE/JEE.
• Expérience avec un processus de développement logiciel agile.
• Expérience dans le développement d'applications web utilisant au moins un framework populaire (JSF, Wicket, GWT, Spring MVC, Spring Web Services).
• Capacité à écrire un code modulaire, bien testé et maintenable.
• Expérience avec les API REST.
• Maîtriser NodeJS et ExpressJS.
• Connaissance de bases de données SQL (MySQL, PostgreSQL, DB2) ou NoSQL (MongoDB, Redis, CouchDB).
• Déploiement d'applications sur cloud (OpenShift, Docker, Kubernetes) en utilisant le processus DevOps.
• Connaissance des techniques de conception, de modélisation et d'architecture d'applications.
• Capacité avérée à traduire les problèmes commerciaux en code
• Expérience de la conduite de revues de code par des pairs
• Enthousiasme et forte envie d'enseigner et de motiver les autres.
• Capacité à formuler, communiquer et mettre en œuvre une vision technique de haut niveau.

APTITUDES ET COMPÉTENCES SOUHAITÉES

• Hautement social, excellent communicateur (oral et écrit en français, bilinguisme est essentiel).
• Capable de faire preuve d'un haut degré d'empathie, d'intégrité et de crédibilité personnelle.
• Peut travailler à la fois en collaboration et de manière indépendante dans un poste avec un minimum de supervision.
• Intégrité, anticipation et sentiment d’urgence, persistance, débrouillardise et responsabilisation.
• Niveau élevé de curiosité, ambition, autonomie et collaboration.
• Capacité à interagir avec des professionnels de différents paliers hiérarchiques.
• Bonne tolérance aux situations imprévisibles et aux échéanciers serrés et bonne gestion des priorités.

Vos qualités : responsable, digne de confiance, ouvert, proactif, ambitieux, esprit d'équipe, sympathique, enthousiaste, ouvert d'esprit, curieux, dévoué, travailleur, solutionneur de problèmes.

Tous les candidats doivent détenir une autorisation valide de travailler au Canada (citoyenneté, résidence permanente). Aucun parrainage disponible.

Tous les candidats doivent résider présentement dans la région de Montréal. Aucun candidat hors-Québec ne sera considéré.